可能です。
管理画面ホーム > 設定 > 従業員 > 「雇用区分設定」 > 該当雇用区分の[編集] > 「週の法定労働時間」で設定できます。
ご注意
「変形労働設定機能」との併用はできかねます。もし「週の法定労働時間」を設定した後に「変形労働」をした場合、「週の法定労働時間」の設定が外れてしまいます。ご注意ください。
機能詳細
チェックボックスにチェックを入れると、時間の入力が可能になります。設定したい時間を、入力してください。
計算内容
計算対象となる勤務日
- 勤務日種別:平日、法定外休日
(※「休日残業計算機能」が「使用しない」になっている場合、計算対象は平日のみです。法定外休日も計算対象に含まれたい場合、サポートセンターにて設定変更が必要です。お問い合わせフォームより、設定変更をご希望の旨ご連絡をお願いします。) - 勤怠項目:所定、所定外、深夜所定、深夜所定外
- 計算方法:時系列順に計算し、設定した時間を超えたところから残業時間に計上。月末・月初の場合、月を跨いだ1週間で計算。
例
☑ [ 40 ]時間[ 00 ]分を超過した勤務については、残業としてカウントする
9/1 | 法定休日 | 09:00 ~ 18:00 | 休日所定時間 8 H |
9/2 | 平日 | 09:00 ~ 17:30 17:30 ~ 18:00 |
所定時間 7.30 H 所定外時間 0.30 H |
9/3 | 平日 | 09:00 ~ 18:00 | 所定時間 8 H |
9/4 | 平日 | 09:00 ~ 18:00 | 所定時間 8 H |
9/5 | 平日 | 09:00 ~ 18:00 | 所定時間 8 H |
9/6 | 平日 | 08:30 ~ 09:00 09:00 ~ 15:00 |
所定外時間 0.30 H 所定時間 5 H |
9/7 | 法定外休日 | 09:00 ~ 17:00 | 休日所定時間 7 H |
この場合の1週間を通しての計上は、
平日・・・所定時間 36.30 H 所定外時間 1 H 残業 0 H
休日・・・休日所定時間 10.30 H 休日残業時間 4.30 H
週ごとの計算内容確認
通常、タイムカードは日ごとの集計と月の集計しか表示されていません。どの週で、どれくらいの残業時間が発生したのかを確認するには、タイムカード画面で「週の集計」にチェックを入れる必要がございます。
「週の集計」チェック無しでの表示:
「週の集計」チェックありでの表示:
なお、「週の集計」を常にチェック入れた状態にすることもできます。以下で、設定してください。
管理画面ホーム > 設定 > その他 > オプション > 「表示設定」 > 「デフォルト値設定」をクリックします。
「デフォルト値設定」画面が表示されるので、「週の集計:チェックする」を選択し、[登録]します。